Surinam Airways busca socio estratégico

A340-300 de Surinam Airways Airbus

AW | 2016 07 12 12:37 | AIRLINES

Ministerio de Transporte y el Ministerio de Asuntos Exteriores de Surinam han abierto el diálogo con dos compañías europeas no revelados sobre la posibilidad de una empresa conjunta, o incluso una fusión, con la lucha Surinam Airways.

Surinam Airways recientemente ha nombrado director de gestión a Robbi Lachmising, dijo que cualquier asociación permitiría al portador para redistribuir su único avión de fuselaje ancho, A340-300 PZ-TCR (cn 242), en otras rutas comercialmente más atractivas como Haití, el norte de Brasil, y incluso Nueva York JFK. En la actualidad, el avión se utiliza exclusivamente en los vuelos Paramaribo–Amsterdam que son propensos a las cancelaciones frecuentes, así como retrasos. Debido al pago de una indemnización a los pasajeros afectados que la exigida legislación europea, los vuelos invariablemente pierden más dinero de lo que hacen, añadió. Lachmising ha sido contratado para ayudar a regresar a Surinam Airways a la rentabilidad, una hazaña que logró durante su mandato anterior entre 2000 y 2004. Aparte de los servicios transatlánticos, Surinam Airways también sirve Aruba, Belém, Cayena, Curacao, Georgetown, Miami, Orlando, y Port of Spain (Puerto de España) utilizando un trío de B737-300 s.

Surinam Airways seeks strategic partner

Suriname’s Ministry of Transportation and Ministry of Foreign Affairs have opened dialogue with two undisclosed European carriers over the possibility of a joint-venture, or even a merger, with struggling Surinam Airways (PY, Paramaribo Int’l).

Surinam Airways’ recently appointed managing director, Robbi Lachmising, told the Caribbean News Network that any such partnership would allow the carrier to redeploy its only widebody aircraft, A340-300 PZ-TCR (cn 242), onto other more commercially appealing routes such as Haiti, northern Brazil, and even New York JFK.

At present, the aircraft is used exclusively on Paramaribo Int’l-Amsterdam flights which are prone to frequent cancellations as well as delays. Owing to the payment of compensation to affected passengers as required under European law, the flights invariably lose more money than they make, he added.

Lachmising has been brought in to help return Surinam Airways to profitability, a feat he achieved during his previous tenure there between 2000 and 2004.

Aside from transatlantic services, Surinam Airways also serves Aruba, Belém, Cayenne, Curacao, Georgetown Cheddi Jagan, Miami Int’l, Orlando Sanford, and Port of Spain using a trio of B737-300s. A\W

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SOURCE: ch-aviation.com
DBk: Photographic © ch-aviation.com
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Premios World Airline 2016

AW | 2016 07 12 12:10 | AIRSHOW / CONGRESS

FARNBOROUGH AIRSHOW 2016

En una ceremonia de gala celebrada en Farnborough Airshow 2016, Skytrax ha presentado hoy los 2016 World Airline Awards. Los líderes y altos directivos de más de 40 aerolíneas de todo el mundo asistieron al evento, donde Árabes sido elegida la Mejor aerolínea del mundo por los viajeros aéreos.

En la entrega de premios, Edward Plaisted de Skytrax comentó: «Es un honor tener tantas líneas aéreas viajan hoy aquí y reciben sus premios después de haber sido elegido como el Mejor Airlines en muchas categorías diferentes. Durante muchos años nos hemos dedicado a proporcionar un proceso de encuesta y los premios que sigue siendo independiente, y la entrega de un evento que se conoce como acertadamente concesiones de la opción del pasajero. Hemos visto muchos nombres conocidos aquí hoy aparecen como ganadores de repetición, lo que supongo que refleja en ‘una vez al ganador, siempre un ganador’ muchos casos en muchos ojos de los clientes.»

Los resultados completos se pueden ver en » World Airline Awards.

Top 10 aerolíneas de 2016
Emirates Airlines
Qatar Airlines 
Singapure Airlines 
Cathay Pacific
ANA All Nippon Airways
Etihad Airlines
Turkish Airlines
EVA Air
Qantas Airways
Lufthansa

Esta es la cuarta vez que Emirates Airlines ha ganado este premio máximo en la historia premios. La aerolínea también mantuvo su dominio en la categoría Mejor del Mundo entretenimiento a bordo con otra actuación sólida. Además de estos premios importantes, Árabes mejoraron su posición en una serie de categorías de premios que realizan bien en las secciones de la encuesta de Clase Turista Primera, Business y y lograr un top 10 (10) en la categoría de Mejor cabina Personal del mundo.

Sir Tim Clark, Presidente de Emirates Airline, dijo: «Estamos honrados de ser reconocidos por los prestigiosos premios Skytrax. Emirates siempre ha puesto a nuestros clientes en el centro de lo que hacemos, y trabajamos duro para ofrecer la mejor experiencia posible a nuestros clientes en cada punto de contacto, todos los días, en todo el mundo. Invertimos constantemente en nuestros productos y servicios, tanto en el suelo como en el aire. Escuchamos cuidadosamente a nuestros clientes, y luego sin descanso desafiamos a nosotros mismos para entregar y superar las expectativas. El hecho de que estos premios se basan en la retroalimentación directa de los pasajeros es un reconocimiento gratificante y maravilloso para todo el duro trabajo que se ha ido en la creación de la experiencia Árabes «.

Qatar Airways fue clasificado No. 2 del mundo, y ganó otros premios importantes siendo nombrado Mejor Clase Business del mundo, el mejor salón de clase de negocios del mundo y el mejor personal de la aerolínea en el Oriente Medio. Qatar Airways Director Ejecutivo del Grupo, Sr. Akbar Al Baker, dijo: «Es un momento de mucho orgullo para Qatar Airways a ser nombrado Mejor Clase del mundo de negocios, Best Business Class Airline Salón y Mejor en el Medio Oriente por los prestigiosos premios Skytrax Airline, no sólo para mí, sino para todos los individuos en el Qatar Airways que crea la experiencia de los pasajeros – de nuestro equipo de la cabina a bordo de los chefs que supervisan nuestro catering, a los técnicos que aseguren la cabina se encuentra en perfecto estado de funcionamiento. Nuestro compromiso con el éxito continuo es inquebrantable y un testimonio de la dedicación de nuestros equipos globales. servicio de la línea aérea de renombre, aviones y modernas cabinas de lujo, combinado con una red global en expansión, continúan estableciendo Qatar Airways aparte de la competencia «.

El tercer clasificado, Singapore Airlines era superior el éxito de ganar el premio a la mejor aerolínea de Asia, así como el título para el asiento de Clase mejor negocio de la aerolínea. Al comentar sobre los premios. Singapore Airlines dijo: «Estamos honrados de recibir estos prestigiosos premios, que son una validación del trabajo duro y la dedicación de nuestro personal en todo el mundo que se aseguran de que Singapore Airlines sigue siendo competitiva a nivel mundial.»

ANA All Nippon Airways logró un éxito de repetición, clasificado No. 5 en el mundo en los resultados globales y asegurar los premios a mejores servicios de la World Airport y mejor personal de la aerolínea de Asia por segundo año consecutivo. El Sr. Osamu Shinobe, Presidente y CEO de ANA, comentó sobre los premios: «ANA se ha comprometido a convertirse en la aerolínea líder en el mundo y ofrecer a todos los pasajeros una experiencia de viaje de aire superior. Estamos enfocados en ofrecer un servicio personalizado y de alta calidad que garantiza la comodidad y seguridad de todos nuestros clientes «.

Norwegian fue elegida como la mejor aerolínea de bajo coste en Europa por cuarto año consecutivo, además de recoger el premio al mejor Long Haul aerolínea de bajo coste – para su funcionamiento a largo plazo en expansión. CEO de Norwegian Bjørn Kjos dijo: «Me siento honrado de aceptar estos premios, pero este reconocimiento pertenece sobre todo al personal trabajador de Noruega y nuestros pasajeros leales. Creemos que no sólo debe estar al alcance de todos, pero también que el bajo costo todavía puede significar alta calidad viajes aéreos. Es realmente gratificante ver que nuestra marca nuevos aviones, expansiva red de rutas, tarifas bajas y el gran servicio ofrecido por nuestro equipo han sido apreciados por los pasajeros. Estos premios nos dan gran impulso a medida que continuamos nuestros ambiciosos planes de expansión en Europa, los EE.UU. y más allá «.

El galardonado aerolíneas en los 2016 World Airline Awards incluyen Aegean Airlines, Aeroflot, Air Astana, Air France, Air New Zealand, AirAsia, AirAsia X, ANA, Asiana Airlines, Austrian Airlines, Azul – Brazilian Airlines, Bangkok Airways, Cathay Pacific, Copa Airlines, Emirates, Ethiopian Airlines, Etihad Airways, EVA Air, Finnair, Garuda Indonesia, Hainan Airlines, Hawaiian Airlines, añil, Jetstar Airways, LAN Airlines, Lufthansa, Noruega, Grupo de premium Plaza, Porter Airlines, Qantas, Qatar Airways, Royal Air Maroc, Singapore Airlines, Sky Airline, South African Airways, Spring Airlines, Star Alliance, Thai Airways, Thomson Airways, Turkish Airlines y Virgin America. AIRGWAYS ® Icon-AW

 

The 2016 World Airline Awards are announced

In a gala ceremony held at Farnborough Airshow 2016, Skytrax today presented the 2016 World Airline Awards. The leaders and top management from over 40 airlines from across the globe attended the event, where Emirates was voted the World’s Best Airline by air travellers.

At the awards event, Edward Plaisted of Skytrax commented: “we are honoured to have so many airlines travel here today and receive their accolades after being voted as Best Airlines in many different categories. For many years we have been dedicated to providing a survey and awards process that remains independent, and delivering an event that is aptly known as the Passenger’s Choice Awards. We have seen many familiar names here today appearing as repeat winners, which I guess reflects that in many cases ‘once a winner, always a winner’ in many customers eyes.

The full Results can be viewed at » World Airline Awards.

The World’s Top 10 Airlines of 2016
Emirates
Qatar Airways
Singapore Airlines
Cathay Pacific
ANA All Nippon Airways
Etihad Airways
Turkish Airlines
EVA Air
Qantas Airways
Lufthansa

This is the fourth time Emirates has won this top prize in the awards history. The airline also retained its stranglehold on the World’s Best Inflight Entertainment category with another strong performance. In addition to these top awards, Emirates improved its position across a range of awards categories performing well in First, Business and Economy Class survey sections and achieving a top-10 finish (10) in the World’s Best Cabin Staff category.

Sir Tim Clark, President of Emirates Airline said: “We are honoured to be recognised by the prestigious Skytrax awards. Emirates has always put our customers at the heart of what we do, and we work hard to deliver the very best experience possible to our customers at every touchpoint, every day, all around the world. We constantly invest in our product and services, both on the ground and in the air. We listen carefully our customers, and then relentlessly challenge ourselves to deliver and exceed expectations. The fact that these awards are based on the direct feedback from passengers is gratifying and wonderful recognition for all of the hard work that’s gone into creating the Emirates experience.”

Qatar Airways was ranked No 2 in the world, and won other top awards being named the World’s Best Business Class, the World’s Best Business Class lounge and Best Airline Staff in the Middle East. Qatar Airways Group Chief Executive, Mr Akbar Al Baker, said: “It is a very proud moment for Qatar Airways to be named World’s Best Business Class, Best Business Class Airline Lounge and Best in the Middle East by the prestigious Skytrax Airline Awards, not only for myself, but for every individual at Qatar Airways who creates the passengers’ experience – from our on-board Cabin Crew to the chefs overseeing our catering, to the technicians who ensure the cabin is in perfect working order. Our commitment to continued success is unwavering and a testament to the dedication of our global teams. The airline’s renowned service, modern aircraft and luxurious cabins, combined with an expanding global network, continue to set Qatar Airways apart from the competition.”

Third placed Singapore Airlines achieved top success winning the award for Best Airline in Asia, as well as the title for the Best Business Class Airline Seat. Commenting on the awards. Singapore Airlines said: “We are honoured to receive these prestigious awards, which are a validation of the hard work and dedication of our staff around the world who ensure that Singapore Airlines remains competitive on a global level.”

ANA All Nippon Airways achieved repeat success, ranked No 5 in the world in the global results and securing the awards for the World’s Best Airport Services and Best Airline Staff in Asia for the second successive year. Mr. Osamu Shinobe, President and CEO of ANA, commented on the awards: “ANA is committed to becoming the world’s leading airline and providing all passengers with a superior air travel experience. We are focused on providing a personalized, high-quality service which ensures the comfort and safety of all our customers.”

Norwegian was voted the Best Low Cost Airline in Europe for the fourth successive year, in addition to collecting the award for Best Long Haul Low Cost Airline – for their expanding long haul operation. Norwegian’s CEO Bjørn Kjos said: “I am honoured to accept these awards but this recognition belongs most of all to Norwegian’s hard-working staff and our loyal passengers. We believe that not only should air travel be affordable to all, but also that low-cost can still mean high-quality. It is truly rewarding to see that our brand new planes, expansive route network, low fares and the great service offered by our crew have been appreciated by passengers. These awards give us huge momentum as we continue our ambitious expansion plans in Europe, the US and beyond.”

Award-winning airlines at the 2016 World Airline Awards include Aegean Airlines, Aeroflot, Air Astana, Air France, Air New Zealand, AirAsia, AirAsia X, ANA, Asiana Airlines, Austrian Airlines, Azul – Brazilian Airlines, Bangkok Airways, Cathay Pacific, Copa Airlines, Emirates, Ethiopian Airlines, Etihad Airways, EVA Air, Finnair, Garuda Indonesia, Hainan Airlines, Hawaiian Airlines, IndiGo, Jetstar Airways, LAN Airlines, Lufthansa, Norwegian, Plaza Premium Group, Porter Airlines, Qantas, Qatar Airways, Royal Air Maroc, Singapore Airlines, Sky Airline, South African Airways, Spring Airlines, Star Alliance, Thai Airways, Thomson Airways, Turkish Airlines and Virgin America.A\W

 
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SOURCE: airlinequality.com
DBk: Photographic © Skytrax
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Sky Airline la más puntual del mundo

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AW | 2016 07 12 11:40 | AIRLINES

Aerolíneas Sky Airline es considerada la más puntual a nivel mundial en mayo 2016

Cerca del cien por ciento de sus vuelos llegan a tiempo. Empresa aérea destaca en rankings internacionales.

Llegar a tiempo a tu destino es una característica que toman en cuenta los viajeros, y es esa uno de los logros que ha conseguido la aerolínea SKY Airline que ha sido calificada como la línea aérea más puntual del mundo.


Este resultado corresponde al desempeño obtenido en el mes de mayo 2016 donde registró un 94, 52 por ciento de puntualidad en sus vuelos, hecho que permite a la empresa ubicarse en el primer lugar de los más altos rankings de material operacional, según indica la medición realizada por la empresa especializada FlightStats.

Para su evaluación en el puesto que ocupa- independientemente de la categoría, región, o tipo de línea aérea- se consideró 1 964 vuelos realizados, de los cuales 99,39 por ciento fueron rastreados. De este total solo un 5,48 por ciento tiene un retraso superior al estándar de 15 minutos.


Este mérito significa que, por primera vez en la historia, una aerolínea chilena consigue figurar en los más altos rankings en materia operacional a nivel mundial, obteniendo el primer puesto independiente de la categoría, región, o tipo de línea aérea para un ítem de alta percepción para los viajeros.

De este modo, según indican desde FlightStats el registro, la puntualidad de Sky considera 1.964 vuelos regulares realizados de los cuales 99,39% fueron rastreados y de estos, sólo el 5,48% presenta un retraso superior al estándar de 15 minutos definidos por la industria.

Como consecuencia de ello, la compañía Sky resulta ser también la aerolínea más puntual entre todas las compañías de bajo costo y tarifas bajas.

“Este logro es producto del esfuerzo y trabajo realizado por todo el equipo de Sky Airline, tanto en Chile como en sus postas internacionales”, indicó Ana Sofía Gonzáles, gerente en Perú de la compañía aérea sudamericana. AIRGWAYS ® Icon-AW

 

Sky Airlines is considered the most punctual worldwide

Close to one hundred percent of its flights arrive on time. airline excels in international rankings.

Arrive on time to your destination is a feature that take into account travelers, and is that one of the accomplishments he has achieved the airline SKY Airline has been rated as the most punctual airline in the world.

This result corresponds to the performance obtained in May where he posted a 94, 52 percent of punctuality on its flights, a fact that allows the company to locate in the top of the highest rankings of operational equipment, according to the measurement performed by the specialized company FlightStats.

For evaluation in the position occupied regardless of category, region or type of airline- it was considered 1,964 flights made, of which 99.39 percent were tracked. Of this total only 5.48 percent have more than the standard 15 minute delay.

This merit means that for the first time in history, a Chilean airline gets included in the highest rankings in operational worldwide field, obtaining the first independent position in the category, region or type of airline for an item high perception for travelers.

Thus, as indicated from FlightStats registration, Sky considers timeliness of regular flights carried 1,964 of which 99.39% were screened and of these, only 5.48% have a higher standard delay of 15 minutes defined by the industry.

As a result, the company Sky also happens to be the most punctual airline among all low-cost carriers and low rates.

«This achievement is the result of hard work by the entire team of Sky Airline, both in Chile and in international posts,» said Ana Sofía Gonzáles, manager in Peru of South American airline. A\W

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SOURCE: AIRGWAYS
DBk: Photographic © Capital.cl / Mauricio Carbajal
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Causa LAFSA

 

AW | 2016 07 11 10:03 | AIRLINES

Indagatoria para De Vido y Jaime por corrupción en LAFSA, la aerolínea que nunca voló

El juez Sergio Torres citó a los ex funcionarios del gobierno anterior y a los empresarios que se beneficiaron con negocios de la línea aérea

Líneas Aéreas Federales S.A. (LAFSA) fue una aerolínea que nunca puso un avión a volar, jamás explotó una ruta ni emitió un solo pasaje. Creada en los últimos días de la presidencia de Eduardo Duhalde fue mantenida por el kirchnerismo con empleados y gastos hasta fines de 2012.

Había sido pensada como una contención para los empleados de las líneas LAPA y Dinar que habían cerrado a principios de los 2000.

Debía privatizarse en 180 días, pero siguió «funcionando» hasta finales de 2012. En una época tuvo una alianza comercial con la empresa Southern Winds, que sí tenía aviones, que dejó de funcionar luego de un escándalo por tráfico de drogas con destino a España.

«LAFSA no existe más, querido», le había dicho en febrero de 2006 el ex ministro de Planificación Julio De Vido a un periodista del diario La Nación, cuando lo consultó sobre los millonarios fondos estatales que se destinaron a esa línea aérea que no volaba. Aunque LAFSA no «existía» siguió gastando dinero público y, por irregularidades detectadas en esa compañía estatal el propio De Vido fue citado a indagatoria. Lo acompaña entre los indagados-como sucede en otros expedientes judiciales- Ricardo Jaime quien fuera secretario de Transporte de la Nación, detenido desde el 2 de abril pasado por otro caso de corrupción en la administración pública.

El juez federal Sergio Torres tiene un expediente judicial en el que se acumularon varias denuncias que se fueron presentando en los últimos años. En la investigación se detectaron maniobras por unos 37 millones de pesos por las que deben dar explicaciones en los tribunales, el ex ministro, el ex secretario de Transporte, los integrantes de la subsecretaria de Transporte Aerocomercial, los directores de LAFSA y los empresarios beneficiados.

Además de De Vido y Jaime, deberá pasar por Comodoro Py el ex funcionario Ricardo Cirielli (fue subsecretario de Transporte Aerocomercial) y Nicolás Scioli (hermano del ex gobernador bonaerense Daniel Scioli ) quien integró el directorio de LAFSA, entre otros.

A los ex funcionarios públicos se les imputa, no haber ejercido el control de la ejecución del convenio con Southern Winds, y a los empresarios el haber aprovechado esa situación.

También fueron citados a declarar los responsables de la empresa Southern Winds Juan José Maggio, Christian Maggio y Atilio Montero, José Luis Bacarezza quien integraba la compañía Soluciones Aeronáuticas SA y Laura Noemí Curra, de la Betlau S.R.L. por negocios realizados con LAFSA. Se imputa a los directivos de la empresa aérea que no voló haber hecho negocios irregulares con esas compañías privadas que implicaron gastos innecesarios, alguno de ellos, incluso durante la etapa de liquidación de LAFSA.

Las 25 indagatorias están programadas para comenzar el 2 de agosto y finalizar con la del ex superpoderoso ministro de Planificación del kirchnerismo, De Vido quien debe presentarse el 26 de septiembre próximo. Procesado por su responsabilidad por la Tragedia de Once, e indagado en otras causas, De Vido suma inconvenientes judiciales. AIRGWAYS ® Icon-AW

Cause LAFSA

De Vido and Jaime investigation for corruption in LAFSA , the airline that never flew

Judge Sergio Torres quoted former officials of the previous government and entrepreneurs who benefited from the airline business

Líneas Aéreas Federales S.A. (LAFSA) was an airline that never got a plane to fly, never exploded a route or issued a single passage. Created in the last days of the presidency of Eduardo Duhalde it was maintained by Kirchner with employees and expenses until the end of 2012.

It had been intended as a containment for employees of air lines LAPA and Dinar that were closed in early 2000.

It was privatized in 180 days, but continued «working» until the end of 2012. At a time had a commercial alliance with Southern Winds,he did have airplanes, that stopped working after a scandal over drug trafficking to Spain .

«LAFSA no more, dear,» she had told him in February 2006 former Planning Minister Julio De Vido a journalist for the newspaper La Nacion, when consulted on millionaires state funds were allocated to that airline did not fly . Although LAFSA no «there» continued spending public money, and irregularities in the state company’s own De Vido was quoted inquest. Accompanies between investigated-as in other records-judicial Ricardo Jaime former Transportation Secretary’s Office, detained since April 2 passed another case of corruption in public administration.

Federal Judge Sergio Torres has a court record in which a number of allegations that were presented in recent years accumulated. In research maneuvers were detected for about 37 million pesos why they should explain in court, former minister, former Secretary of Transportation, members of the undersecretary of Commercial Air Transport, directors of LAFSA and benefit entrepreneurs.

In addition to De Vido and Jaime must pass through Comodoro Py former official Ricardo Cirielli (it was undersecretary of Commercial Air Transport) and Nicolas Scioli (brother of former Buenos Aires Governor Daniel Scioli) who integrated the directory LAFSA, among others.

A former public officials are accused of not having exercised control over the implementation of the agreement with Southern Winds, and the entrepreneurs have taken advantage of that situation.

They were also summoned to testify responsible for the company Southern Winds Juan José Maggio, Christian Maggio and Atilio Montero, Jose Luis Bacarezza who integrated the company Aircraft Solutions SA and Laura Noemi Curra, the Betlau S.R.L. business conducted with LAFSA. the directors of the airline that flew not have done business with these irregular private companies involved unnecessary expenses, some of them even during the liquidation phase of LAFSA is charged.

The 25 investigations are scheduled to begin on August 2 and ending with super-powerful former planning minister Kirchner, De Vido who due on 26 September. Prosecuted for his responsibility for the tragedy of Once, and investigated in other cases, De Vido sum judicial drawbacks. A\W

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SOURCE: infobae.com
DBk: Photographic © lanacion.com
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Aerolíneas Argentinas con mayor control

AW | 2016 07 10 23:25 | AIRLINES

«El Gobierno quiere controlar muy de cerca cómo Aerolíneas Argentinas gasta el dinero»

Entrevista a Felicitas Castrillón, gerente de Relaciones Institucionales de Aerolíneas Argentinas.

El primero de julio, Aerolíneas Argentinas comenzó a operar una nueva ruta que une las ciudades de Salta y Rosario, con una frecuencia de tres vuelos semanales. Con una política mucho más abierta que la gestión anterior para brindar información a la prensa, Felicitas Castrillón, actual gerente de Relaciones Institucionales de Aerolíneas Argentinas.

Exgerente para Latinoamérica de Nike, Felicitas Castrillón llegó a la línea de bandera de la mano de Isela Constantini, actual CEO de la empresa, y desde entonces se hizo cargo de la parte comunicacional de la empresa.

La directiva comentó que Salta se ha convertido en un destino muy consolidado dentro de los destinos de cabotaje.

Además, calificó que Aerolíneas Argentinas está funcionando operativamente bien en cuanto al funcionamiento de los vuelos, los destinos, la puntualidad, la ocupación de los vuelos. «La puntualidad está por arriba del 84%, que es un nivel de puntualidad muy bueno y muy competitivo a nivel de mercado no solo local sino internacional», destacó.

Se puso en marcha la ruta Salta-Rosario. ¿Qué detalles me puede brindar sobre este servicio?

Estos vuelos se van a operar desde el aeropuerto de Ezeiza los lunes, miércoles y viernes. Van a permitir conectar los arribos de los vuelos internacionales de nuestra aerolínea hacia Europa y los Estados Unidos.

Entonces se suman más frecuencias entre Salta y Ezeiza…
Estamos sumando siete frecuencias entre Ezeiza y Salta. Además estamos incrementando los vuelos en la ruta Salta-Mendoza y Salta-Córdoba que fortalece el Corredor Federal que conecta las ciudades de Bariloche, Mendoza, Salta e Iguazú sin pasar por Buenos Aires. Esto responde a que a principios de año hubo un plan comercial muy agresivo que buscaba, de alguna manera, consolidar lo que es la conectividad que Aerolíneas provee en cuanto a los vuelos de cabotaje, y poner especial foco en esto de no tener que pasar por Buenos Aires, potenciando las ciudades de Córdoba y de Rosario como centros donde se pueden dar estas operaciones sin necesidad de pasar por Buenos Aires.

En el análisis que hicieron sobre esa ruta. ¿Qué les llamó la atención?
Vemos que hay mucho potencial y mucha atracción de pasajeros y justamente estamos yendo a potenciar estas rutas donde notamos que hay posibilidades de pasajeros reales. Esto lo fuimos evidenciando y esta decisión responde a eso.

De acuerdo con el historial de vuelos que la empresa hizo el año pasado, Salta figura entre las cinco rutas más rentables y que dejó una ganancia de 4,5 millones de dólares. ¿A qué se debe esto?

Salta como destino está muy consolidado. Tanto para lo que es la actividad de negocio como la actividad turística. Es un destino que está muy validado a nivel del turista internacional que quiere conocer el norte argentino e ingresa vía Salta. Consideramos que es un destino que está bien identificado y que tracciona muy bien la atención de los pasajeros.

Me gustaría que me cuente un poco sobre la situación actual de Aerolíneas. En el último tiempo fue muy criticada la empresa por las pérdidas que producía volar a destinos internacionales como Roma, New York, Miami o Madrid.

A nivel general, la empresa está operativamente bien en cuanto al funcionamiento de los vuelos, los destinos, la puntualidad, la ocupación de los vuelos. La puntualidad está por arriba del 84%, que es un nivel muy bueno y muy competitivo a nivel de mercados, no solo local sino internacional. Por otro lado, encontramos una compañía con una desorganización en cuanto a la gestión administrativa bastante importante y muy poca conciencia de los costos. Tenemos un déficit muy importante, cerca de 400 millones de dólares anules. Nos imaginamos que ese va a ser el déficit hasta fin de año. La verdad que tenemos que trabajar mucho en los costos, mucho en hacer más eficiente las operaciones. Para decirlo en casero, volar más y mejor, con la flota que tenemos, con los aviones modernos que tenemos con los destinos y el liderazgo que tenemos en cabotaje, volar más y mejor.

¿La eficiencia que quieren lograr es sin hacer un ajuste dentro de la empresa, no? Isela Constantini confirmó que la empresa tienen más de 12.200 empleados, lo que significa un exceso frente a otras compañías.

La palabra ajuste es un poco antipática. La realidad es que nosotros vemos que hay muchas oportunidades. Es una compañía que por ahí durante mucho tiempo gastó y después vio de donde salía esa plata porque siempre el Estado proveyó el dinero que Aerolíneas demandaba. Ahora, el Gobierno nos ha dicho cuánto dinero va a haber y no podemos gastar más de ese dinero. Tenemos que lograr esa eficiencia. Al inicio de la gestión Isela mandó a todas las áreas a recortar un 30% los gastos no operativos, que son todos los gastos que no afectan ni a la gente ni a la operación de la compañía. Son gastos superfluos y que se pueden bajar. Hoy los empleados están siendo muy activos, ellos mismos proponen ideas.

Cuando asumió Isela Constantitni dijo que en cuatro años Aerolíneas tiene que tener déficit cero. Después de ver el estado real de la empresa, ¿es posible?

Estimamos que si podemos alinear la compañía a trabajar en este sentido, en tres o cuatro años podemos estar en una situación de déficit cero y que la empresa no necesite más del dinero del Estado para poder operar.

En estos primeros seis meses salieron a la luz muchos rumores sobre que la relación de Isela con el Gobierno estaba deteriorada y que buscaban que renuncie. ¿Cuál es la relación real?

Es exactamente como decís vos, son solo rumores. Ella está muy entusiasmada y muy comprometida desde el día uno. El trabajo con el Gobierno es muy fluido, de mucha alineación. Esta cuestión está obviamente donde el Gobierno quiere controlar muy de cerca como Aerolíneas gasta el dinero, que por otro lado es el dinero de los argentinos, por lo cual es deseable que eso sea así. La verdad es que estamos trabajando muy bien, ella está teniendo una muy buena receptividad por parte de los empleados del plan que ella proyecta. AIRGWAYS ® Icon-AW

Aerolíneas Argentinas more control

«The government wants to monitor closely how Aerolineas Argentinas spends money»

Interview with Felicitas Castrillón, manager of Institutional Relations of Aerolíneas Argentinas.

On July, Aerolíneas Argentinas began operating a new route linking the cities of Salta and Rosario, with a frequency of three weekly flights. With a much more open than the previous management policy to provide information to the press, Felicitas Castrillón, current manager of Institutional Relations of Aerolíneas Argentinas.

Nike former manager for Latin America, Felicitas Castrillón came to the line hand flag Isela Costantini, current CEO of the company, and since then took over the communication part of the company.

The directive said that Salta has become a popular destination consolidated within domestic destinations.

In addition, he described that Aerolíneas Argentinas is working operationally well as to the operation of flights, destinations, punctuality, occupation of flights. «Punctuality is above 84%, which is a very good level of punctuality and very competitive in terms of not only local but international market,» he said.

The Salta to Rosario route was launched. What details can give me about this service?

These flights will be operated from Ezeiza airport on Mondays, Wednesdays and Fridays. They will allow connecting the arrivals of international flights of our airline to Europe and the United States.

Then they add more frequencies between Salta and Ezeiza …
We are adding seven frequencies between Ezeiza and Salta. We are also increasing flights on the Salta-Mendoza and Salta route?

Córdoba that strengthens the Federal Corridor that connects the cities of Bariloche, Mendoza, Salta and Iguazú bypassing Buenos Aires. This reflects the fact that earlier this year was a very aggressive business plan that sought to somehow consolidate what is the connectivity Airlines provides in terms of domestic flights, and put special focus on this in not having to go through Buenos Aires, boosting the cities of Córdoba and Rosario as centers where you can take these operations without having to go through Buenos Aires.

The analysis made on that route. What caught their attention?
We see a lot of potential and a lot of attraction of passengers and we are just going to enhance these routes where we notice that there are possibilities of actual passengers. This we were showing and this decision reflects that.

According to flight history that the company did last year, Salta is among the five most profitable routes and left a profit of 4.5 million. What is this about?

Salta destination is well established. So much for what the business activity and tourism. It is a destination that is well validated at the level of international tourist who wants to know the Argentine north and enter via Salta. We believe it is a destination that is well identified and pulls very well care of the passengers.

I’d like you to tell me a little about the current situation of airlines. In the fourth quarter it was heavily criticized the company for losses produced des fly? International destine like Rome, New York, Miami or Madrid.

Overall, the company is operationally well as to the operation of flights, destinations, punctuality, occupation of flights. Punctuality is above 84%, which is a very good and competitive market level level, not only local but international. On the other hand, we found a company with a disruption in terms of administrative management quite important and very little awareness of the costs. We have a very large deficit, about 400 million dollars override it. We imagine that will be the end of the year deficit. The truth we have to work a lot on costs, make operations much more efficient. To put it home, fly more and better, we have the fleet with modern aircraft we have with the destinations and leadership we have in cabotage fly more and better.

Is efficiency they want to achieve is without an adjustment within the company, no? Constantini isela confirmed that the company employees have more than 12,200, which means an excess over other companies.

The word setting is a little unfriendly. The reality is that we see that there are many opportunities. It is a company out there for a long time spent and then see where that money came because the state always provided the money demanded Airlines. Now the government has told us how much money is going to be and we can not spend more than the money. We have to achieve that efficiency. At the beginning of Isela management he sent all areas to cut 30% non-operating expenses, which are all expenses that do not affect people or the operation of the company. They are superfluous expenses and downloadable. Today employees are being very active, they themselves propose ideas.

When he took Isela Constantitni said that in four years Aerolíneas have to have zero deficit. After seeing the real state of the company, is it possible?

We believe that if we can align the company to work in this direction, we can be in a situation of zero deficit in three or four years and that the company does not need more state money to operate.

In the first six months they came to light many rumors about Isela’s relationship with the government was damaged and seeking to resign. What is the real relationship?

It is exactly as you say, they are just rumors. She is very excited and very committed from day one. Working with the government is very fluid, very alignment. This question is obviously where the government wants to control closely as airlines spend the money, on the other hand is the money of Argentines, so it is desirable that this is so. The truth is that we are working very well, she is having a very good reception by employees of the plan she projected. A\W

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SOURCE: eltribuno.info
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GOL busca solución a su carga financiera

AW | 2016 07 10 13:22 | AIRLINES

GOL Linhas Aéreas Inteligentes busca solución a su gran carga financiera

La aerolínea brasileña GOL Linhas Aéreas sigue trabajando para hacer frente a su enorme carga financiera, renegociando créditos, después de que cerca de un 20% de sus acreedores por bonos aceptaron una reestructuración.

Este es el mensaje que ha lanzado su presidente financiero, Edmar Lopes Neto, quien se ha mostrado satisfecho con el swap de bonos, que concluyó el viernes tras varias prórrogas, añadiendo que la empresa sigue trabajando en una solución de mediano plazo para su complicado panorama de flujo de caja.

Para Lopes, el citado swap de bonos abrió la puerta para negociar con los bancos, pero descartó una reestructuración judicial para la deuda y reiteró que no se había conversado una inyección de liquidez con Delta Air Lines, uno de sus mayores accionistas. ‘Seguiremos mirando alternativas para solucionar la deuda en el mercado’. 

Los inversores en la aerolínea ofrecieron unos 174,7 millones de dólares de los cerca de 780 millones en bonos cubiertos en el canje de deuda de Gol, según un informe presentado el lunes ante el regulador. AIRGWAYS ® Icon-AW

GOL seeks solution to their great financial burden

Brazilian airline GOL Linhas Aereas still working to deal with its huge financial burden, renegotiating loans, after about 20% of its bondholders agreed to a restructuring.

This is the message that has launched its chief financial officer, Edmar Lopes Neto, who was pleased with the swap of bonds, which concluded on Friday after several extensions, adding that the company is working on a medium-term solution for complicated picture cash flow.

For Lopes, said bond swap opened the door to negotiate with the banks, but ruled out a judicial restructuring debt and reiterated that it was not an injection of liquidity conversed with Delta Air Lines, one of its largest shareholders. «We will continue looking at alternatives to solve the debt on the market «. 

Investors in the airline offered about 174.7 million of the nearly 780 million covered by the debt swap Gol bonds, according to a report presented Monday to the regulator. A\W

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SOURCE: expreso.info
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Passaredo suma incertidumbre a futuro

AW | 2016 07 10 11:40 | AIRLINES

Ex-trabajadores de Passaredo reclaman por despidos

Los depósitos y las aprobaciones no estaban programadas después de los despidos en junio
El sindicato dice que está negociando con el aire; compañía anuncia fecha para el día 15

Después de dos semanas de la destitución, ex empleados de Passaredo Linhas Aéreas afirman que la compañía no ha realizado pagos de terminaciones y aprobaciones. Sin dinero, afirman que las cuentas están atrasadas y afirman que no existe ninguna comunicación de la empresa.

En un comunicado, Passaredo informó que los trabajadores despedidos serán informados hasta el 15 de julio, sobre las fechas de los depósitos y la formalización de las resoluciones de contrato.Según la compañía, se informó que el período de despedidos en el momento de los despidos.

La Unión de Aviadores de Sao Paulo (Aerosp) dijo que la agencia es consciente del retraso, pero hemos elegido para aprobaciones sólo después del pago de los arreglos que se están cargando.

Los retrasos y las quejas
A finales de junio de este año, Passaredo anunció el despido de los empleados y la mejora de la red de vuelos con la reducción de los vuelos. Los ajustes se empezaron a hacer debido al entorno macroeconómico actual, dando lugar a una reorganización de la fuerza de trabajo.

Según el sindicato, 200 empleados fueron despedidos como parte de un proceso de reestructuración de la empresa.

En 2013, la compañía tenía el proceso de quiebra aprobado por una deuda de R $ 150 millones. El caso está siendo procesado en el Juzgado Civil 8 de Ribeirão Preto (SP).

De acuerdo a los funcionarios que no quiso ser identificado, no se han tomado las medidas, así como las aprobaciones. Sin la documentación, no se puede retirar los FGTS o entregado al seguro de desempleo.

Una de las afirmaciones despedidos el dinero relacionado con la terminación del contrato se debería haber presentado hace diez días. Se dice que la situación en el país se vuelve más complicado con cada día que pasa. «Nuestras dificultades están porque hemos alquilar a pagar, una familia que mantener. Tenemos que pedir dinero a los familiares y amigos. Es una humillación. Uno hace todo el trabajo y, en el momento del despido, la empresa no cumple con los derechos laborales «, dice.

Otro ex empleado dijo que la compañía había afirmado que parte de la solución se pagaría hasta el quinto día del mes de julio, pero que el dinero no fue a la cuenta.

«Entre los funcionarios, no se sabe cómo se hará el pago. Ellos [la empresa] dicen que están tratando de hacer la mejor manera posible, pero de esta manera no está sucediendo en absoluto. Con los empleados, la unión no se ha pronunciado. Estamos las manos atadas, sin saber qué hacer.»

Passaredo Airlines tiene su operación basada en Ribeirão Preto, SP (Foto: Reproducción / EPTV)
Passaredo Airlines tiene su operación basada en Ribeirão Preto (Foto: Reproducción / EPTV)

Derechos laborales
De acuerdo con el abogado laboral Clovis Debiasi, la decisión de la Unión para conseguir las aprobaciones sólo después del pago de los accesos crear lo que él llama el caos social que establecidos – los trabajadores fuera.

«Sólo con que la aprobación se levantarán lo poco que tienen a FGTS y permitir que el seguro de desempleo. Si el sindicato no tiene la aprobación, que no pueden ser entregados al FGTS y seguro de desempleo. Creo que el caos social que está creando es peor que la situación que están viviendo actualmente «, dice Debiasi.

También de acuerdo con el abogado, el personal puede recurrir a los tribunales para obtener una orden judicial, lo que permite el acceso a los derechos laborales. «La acción para reclamar tal protección es rápido. La acción del trabajo en sí es lento y puede tardar años «.

Sindicato y la empresa
por teléfono, el director legal del sindicato, Claudio de Carvalho, dijo que la agencia ha estado negociando los pagos con la compañía, y no considera correcta para su aprobación antes de que llegue.

Carvalho dijo que la empresa ha dejado de cumplir los diez días requeridos por la ley, de manera que los depósitos se realizan después de la fecha del despido. Por lo que el sindicato está preparando una demanda.

De acuerdo con Passaredo, la fecha de pago y el lugar de formalización de la terminación de los contratos de trabajo se dará cuenta a los antiguos empleados hasta el 15 de julio. La información, la empresa ya había sido compartida con 62 trabajadores fuera de Ribeirao Preto, en el día en que se produjeron los despidos.

La compañía dijo que las operaciones de Passaredo Linhas Aéreas todavía se están llevando a cabo con normalidad. AIRGWAYS ® Icon-AW

Ex-funcionários da Passaredo cobram acertos trabalhistas em Ribeirão Preto

Depósitos e homologações não foram agendados após demissões em junho.
Sindicato diz que negocia com aérea; empresa anunciará data até dia 15.

Passadas duas semanas da demissão, ex-funcionários da Passaredo Linhas Aéreas afirmam que a empresa ainda não realizou os pagamentos das rescisões e as homologações. Sem dinheiro, eles afirmam que as contas estão atrasadas e alegam que não há comunicação por parte da companhia.

Em nota, a Passaredo informou que os trabalhadores demitidos serão informados até o dia 15 de julho sobre as datas dos depósitos e da formalização das rescisões de contrato. Segundo a empresa, o prazo foi comunicado aos demitidos no momento dos desligamentos.

O Sindicato dos Aeroviários de São Paulo (Aerosp) disse que o órgão tem conhecimento do atraso, mas que optou por fazer as homologações somente após o pagamento dos acertos, que estão sendo cobrados.

Atrasos e reclamações
No fim de junho deste ano, a Passaredo anunciou a demissão de funcionários e a readequação da malha com a redução da oferta de voos. Os ajustes começaram a ser feitos devido ao atual cenário macroeconômico, resultando em um remanejamento do quadro de colaboradores.

Segundo o sindicato, 200 funcionários foram demitidos, como parte de um processo de reestruturação da empresa.

Em 2013, a companhia teve o processo de recuperação judicial aprovado, mediante uma dívida de R$ 150 milhões. O caso tramita na 8ª Vara Cível de Ribeirão Preto (SP).

Segundo funcionários que não quiseram se identificar, os acertos não foram feitos, assim como as homologações. Sem a documentação, não é possível sacar o FGTS, nem dar entrada no seguro-desemprego.

Um dos demitidos diz que o dinheiro referente à rescisão contratual deveria ter sido depositado há dez dias. Ele afirma que a situação em casa se complica com o passar dos dias. “Passamos dificuldades porque temos aluguel para pagar, família para sustentar. Temos que ficar pedindo dinheiro para parentes e amigos. É uma humilhação. Você faz o trabalho todo correto e, na hora da demissão, a empresa não cumpre com os direitos trabalhistas”, diz.

Outro ex-funcionário diz que a empresa chegou a afirmar que parte do acerto seria pago até o 5 dia útil do mês de julho, mas que nenhum dinheiro entrou na conta.

«Entre os funcionários, ninguém sabe como será feito o pagamento. Eles [empresa] dizem que estão tentando fazer da melhor forma possível, mas essa forma não está acontecendo de jeito nenhum. Com os funcionários, o sindicato ainda não se pronunciou. Estamos de mãos atadas, sem saber o que fazer.”

Passaredo Linhas Aéreas tem sua operação baseada em Ribeirão Preto, SP (Foto: Reprodução/EPTV)
Passaredo Linhas Aéreas tem sua operação baseada em Ribeirão Preto (Foto: Reprodução/EPTV)

Direitos trabalhistas
De acordo com o advogado trabalhista Clóvis Debiasi, a decisão do sindicato de fazer as homologações somente após o pagamento dos acertos cria o que chamou de caos social aos trabalhadores demitidos.

“Justamente com essa homologação eles vão conseguir levantar o pouco que eles tiverem de FGTS e habilitar o seguro-desemprego. Se o sindicato não fizer a homologação, eles não conseguem dar entrada no FGTS e no seguro-desemprego. Eu acredito que o caos social que ele está criando é pior que a situação que eles estão vivendo atualmente”, diz Debiasi.

Ainda segundo o advogado, os funcionários podem recorrer a Justiça para obter um alvará judicial, que possibilite o acesso aos direitos trabalhistas. “A ação para pleitear essa tutela é rápida. A ação trabalhista em si é demorada e pode levar anos.”

Sindicato e empresa
Por telefone, o diretor jurídico do sindicato da categoria, Cláudio de Carvalho, informou que o órgão vem negociando os pagamentos com a empresa, e que não considera correto fazer a homologação antes dos acertos.

Carvalho informou que a empresa já descumpriu o prazo de dez dias, exigido por lei, para que os depósitos sejam realizados após a data da demissão. Por isso, o sindicato prepara uma ação judicial.

De acordo com a Passaredo, a data, a forma de pagamento e o local da formalização das rescisões dos contratos de trabalho serão informados aos ex-funcionários até o dia 15 de julho. A informação, segundo a companhia, já havia sido compartilhada aos 62 trabalhadores desligados em Ribeirão Preto no dia em que ocorreram as demissões.

A empresa afirmou que operações continuam sendo realizadas normalmente. A\W

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SOURCE: globo.com
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Aerolíneas incrementa frecuencias

AW | 2016 07 10 01:00 | AIRLINES

Isela Costantini: “estamos aumentando frecuencias aéreas”

La presidenta de Aerolíneas Argentinas dijo que el objetivo de su gestión será mejorar la conectividad entre las provincias del país.

Tucumán es el destino del Bicentenario de la Independencia. Y, frente a ese acontecimiento, Aerolíneas Argentinas ha realizado una serie de acciones para sumarse a las celebraciones. Por ejemplo, a los pasajeros que realicen tanto el check in previo al embarque, durante el vuelo y también al llegar a la provincia se les entregará una escarapela junto con un tarjetón con historias curiosas de los días cercanos a la declaración de la independencia en 1816 realizadas por el historiador Daniel Balmaceda. En el avión, en los vuelos desde Buenos Aires a Tucumán, junto con la cajita típica, se les obsequiará un alfajor tucumano. En el Aeropuerto Benjamín Matienzo, serán recibidos con empanadas locales y durante todo este mes, la cajita de catering abordo tendrá diseños alusivos al bicentenario y frases históricas de Balmaceda.

La ornamentación de los mostradores también será alusiva a la fecha patria. Además, Aerolíneas difunde, en redes sociales, un video institucional con testimonios de empleados y pasajeros frecuentes que respondieron a la pregunta “¿Qué significa para vos la independencia?”

Tucumán es el destino del Bicentenario; histórica y actualmente. “Este año, hemos puesto el foco en los destinos de cabotaje porque los argentinos se inclinaron por conocer más su país, por el turismo interno”, indica a LA GACETA Isela Costantini, presidenta de Aerolíneas Argentinas. Para este fin de semana largo, la compañía incrementó sus asitentos, con una flota de mayor capacidad, “de tal manera que nuestros pasajeros que van desde Córdoba y desde Buenos Aires puedan disfrutar de los festejos en Tucumán”, manifestó la ejecutiva durante una entrevista telefónica concedida a nuestro diario.

-¿Cómo se prepara la compañía para la temporada turística invernal?

-Una parte de la estrategia para llegar a esta época fue entender dónde estábamos parados y poder armar un “hacia dónde vamos” en materia financiera. Así, la meta propuesta es, en el tiempo, poder llegar al déficit cero (de Aerolíneas) y esa cuestión financiera ha sido el objetivo durante el primer trimestre. Para el segundo trimestre, en tanto, se puso más énfasis en maximizar las oportunidades que se le presenta a la compañía para aumentar la cantidad de pasajeros y de asientos. Eso con la intención de mejorar la conectividad de cabotaje, donde pusimos más el foco, y trabajar en la rentabilidad de las rutas nacionales. Y esto no pasa necesariamente por Buenos Aires, sino también unir otros destinos como por ejemplo Salta-Rosario o Córdoba-Jujuy. Estamos con una velocidad y una voracidad enorme de querer salir a ofrecer más conexiones para que los argentinos puedan volar a más destinos diferentes.

-En el caso de Tucumán, hay expectativas respecto de vuelos directos a Mendoza o a Rosario…

-Estamos en ese proceso y, en general, donde alguien levanta la mano y decirnos que quiere tener un vuelo a otros destinos, les estamos atendiendo y estamos estudiando las propuestas. Este año nos propusimos aumentar en 1,1 millón el número de pasajeros respecto del año anterior. Y, respecto de pasajes, hemos vendido 3,5 millones y queremos aumentar esa cifra en los próximos años. Insisto; queremos mejorar la conectividad y si se presentan oportunidades específicas para Tucumán, las seguiremos asumiendo.

-¿Cuál es la meta que se ha propuesto para su gestión?

-El objetivo es duplicar la cantidad de pasajeros transportados. Nos pondría muy contentos si logramos incrementar a seis millones de pasajeros. Creemos que la Argentina tiene la capacidad de alcanzar esa meta. Cuando comparamos cómo están en otros destinos, observamos que la cultura de los argentinos es viajar por su propio país y conocerlo más. La Argentina, en ese sentido, tiene algo que lo hace especial y único respecto de otros países: promueve el turismo interno de cada una de sus provincias.

-¿El precio del pasaje aéreo es competitivo?

-Sí. Creo que, a medida que ofrezcamos más destinos, las ofertas continuarán. Las oportunidades en cuanto a las tarifas de entrada son las más bajas del mercado. Claro que, a medida que el pasajero lo adquiera más cerca de la fecha de vuelo, se encarece. Pero la idea es que hayan más ofertas.

-¿Cómo está la compañía respecto de su flota?

-La verdad es que heredamos una empresa que tiene la flota más nueva prácticamente en América del Sur; un promedio de siete años de antigüedad tomando tanto a los Embraer como a los Boeing o a los Airbus. Son aviones relativamente nuevos que nos ayuda a sostener el nivel de confianza, tanto en mantenimiento como en productividad. El nivel de satisfacción de los clientes es muy bueno; son aeronaves muy cómodas, con pantallas individuales en los asientos del Embraer.

-¿Qué proyecciones hace para la empresa para dentro de un año o dos?

-Hasta fin de año la vemos muy bien. Seguiremos muy agresivamente aumentando frecuencias y explorando nuevas rutas. Una prioridad es aumentar la conectividad, con más servicios y más conexiones en todo el país. Ese es el primer pilar. El segundo está relacionado con el resultado financiero. Estamos buscando distintas formas de reducir costos y para maximar los recursos que tenemos. Creemos que es fundamental que los aviones que salgan no lo hagan con la panza vacía, es decir, que lleven más carga, ampliando la capacidad para ese servicio. Creo que el resultado operativo de la empresa será el más favorable de los últimos 10 o 12 años. Ya estamos viendo grandes transformaciones y esperamos que sean sustentables. También apuntamos hacia una transformación cultural, entendiendo que nuestros empleados puedan compartir los valores, los objetivos y el “hacia dónde vamos” de la compañía. En todo este proceso, nuestros pasajeros son el foco. A partir de la seguridad se abre un abanico de acciones que vemos a partir de la experiencia del viajero, como la puntualidad, en la que hoy tenemos un récord dentro del país. Somos optimistas y vamos a cerrar el año con los objetivos que planteó el Gobierno nacional, es decir, reducir el nivel de subsidios, conectando más a los argentinos y, para que esto ocurra, es fundamental que los pasajeros nos elijan como la mejor opción para volar dentro y fuera de la Argentina. AIRGWAYS ® Icon-AW

Aerolíneas increases frequencies

Isela Costantini: «We are increasing flight frequencies»

The president of Aerolíneas Argentinas said the goal of his administration will improve connectivity between the provinces.

Tucumán is the fate of the Bicentennial of Independence. And, with that event, Aerolíneas Argentinas has made a series of actions to join the celebrations. For example, passengers performing both check-in prior to boarding, during the flight and also to reach the province will be given a badge with a large card with curious stories of the days leading up to the declaration of independence in 1816 made by the historian Daniel Balmaceda. On the plane, on flights from Buenos Aires to Tucumán, along with the typical box, they will be giving away one tucumano alfajor. In Benjamín Matienzo Airport, will be welcomed with local pies and throughout this month, the board will catering box designs allusive to the bicentennial and historical phrases Balmaceda.

The decoration of the counters will also be allusive to the national holiday. In addition, it spreads Aerolíneas, social networks, an institutional video with testimonials from employees and frequent flyers who responded to the question «What independence mean to you?»

Tucuman is the fate of the Bicentennial; historically and currently. «This year, we have put the focus on domestic destinations because Argentines were inclined to learn more their country, domestic tourism,» says Isela Costantini to GAZETTE, president of Aerolíneas Argentinas. For this long weekend, the company increased its asitentos, with a fleet of more capacity, «so that our passengers ranging from Córdoba and from Buenos Aires to enjoy the festivities in Tucumán,» said the executive during an interview telephone granted to our newspaper.

How the company is preparing for the winter season?

-A Part of the strategy to reach this time was to understand where we were standing and be able to put together a «where do we go» in financial matters. Thus, the proposed goal is, over time, to reach zero deficit (Aerolíneas) and the financial issue has been the target during the first quarter. For the second quarter, meanwhile, it puts more emphasis on maximizing the opportunities presented to the company to increase the number of passengers and seats. That with the intention of improving connectivity cabotage, where we put more focus, and work on the profitability of domestic routes. And this does not necessarily passing through Buenos Aires, but also attach other destinations such as Rosario and Córdoba Salta-Jujuy. We are with enormous speed and voracity of wanting to go out to offer more connections so that the Argentines can fly to more destinations.

In the case of Tucumán, there are expectations for direct flights to Mendoza or Rosario …

We are in that process and, in general, where someone raises his hand and say he wants to have a flight to other destinations, we are taking and we are studying the proposals. This year we decided to increase by 1.1 million the number of passengers over the previous year. And regarding passages, we sold 3.5 million and we want to increase that number in the coming years. I insist; We want to improve connectivity and whether specific opportunities for Tucuman are presented, the will continue assuming.

What is the goal it has set for its management?

-The Goal is to double the number of passengers carried. We would be very happy if we can increase to six million passengers. We believe that Argentina has the ability to reach that goal. When we compare how they are in other destinations, we note that the culture of Argentina is to travel their own country and know more. Argentina, in that sense, has something that makes it special and unique compared to other countries: promoting domestic tourism of each of its provinces.

-¿El Airfare price is competitive?

-If. I think, as we offer more destinations, offers continue. Opportunities regarding entry fees are the lowest in the market. Of course, as the passenger acquires closer to the flight date, it is encouraged. But the idea is to have more offers.

How is the company regarding its fleet?

-The Truth is that we inherited a company that has virtually the newest fleet in South America; an average of seven years old taking both Embraer and the Boeing or Airbus to. They are relatively new aircraft that helps us sustain the level of confidence both in maintenance and productivity. The level of customer satisfaction is very good; They are very comfortable aircraft with individual screens in the seats of Embraer.

What makes projections for the company within a year or two?

Until year-end we see very well. We will continue very aggressively increasing frequencies and exploring new routes. A priority is to increase connectivity with more services and more connections across the country. That is the first pillar. The second is related to the financial result. We are looking for ways to reduce costs and to Maximar the resources we have. We believe it is essential that the planes do not leave with an empty stomach, ie, carrying more cargo, expanding the capacity for that service. I think the operating profit of the company will be the most favorable of the last 10 or 12 years. We are already seeing major changes and expect them to be sustainable. We also aim towards a cultural transformation, understanding that our employees can share the values, objectives and «where do we go» of the company. Throughout this process, our passengers are the focus. From a range of security actions we see from the experience of the traveler, such as punctuality, which now have a record within the country opens up. We are optimistic and we will close the year with the objectives raised by the national government, ie, reduce the level of subsidies, connecting more Argentines and, for this to happen, it is essential that passengers choose us as the best choice for fly in and out of Argentina. A\W

[*] NOTA AL LECTOR: En algunos casos el lector encontrará la cita “Aerolíneas” en nuestras publicaciones de AIRGWAYS haciendo referencia particular a Aerolíneas Argentinas, debido a que es una palabra o expresión de localismo en Argentina;  pero en cuyos casos no son preferenciales.
NOTE TO READERS: In some cases the reader will find the appointment “Aerolíneas” in our publications AIRGWAYS with particular reference to Aerolíneas Argentinas, because it is a word or expression of localism in Argentina; but in whose cases are not preferred.
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SOURCE: lagaceta.com.ar
DBk: Photographic © lagaceta.com.ar
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Aerolíneas Argentinas celebra el Bicentenario de la Independencia Argentina

 

AW | 2016 07 09 13:11 | AIRLINES

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La empresa ha dispuesto una serie de acciones con motivo de la celebración del Bicentenario de la Independencia. El Grupo Aerolíneas festeja los 200 años de Independencia, con el mismo espíritu de aquellos que declararon la independencia hace 200 años: unir a los argentinos.

Los preparativos para la fiesta patria comenzaron durante la semana pero este sábado 9 de julio quienes vuelen con Aerolíneas Argentinas se verán envueltos por el espíritu patrio a través de distintas acciones en conmemoración de la fecha patria.

Aeroparque se vestirá de fiesta y los pasajeros podrán embarcar a través de la «casa histórica de Tucumán». Una réplica de la Casa de Tucumán está instalada frente a los mostradores en el hall del aeroparque metropolitano por donde deberán ingresar los pasajeros para hacer su checkin.

También recibirán escarapelas abordo y de la mano del historiador Daniel Balmaceda podrán conocer detalles y curiosidades acerca de los días de la declaración.

Los vuelos a Tucumán contarán con detalles regionales y habrá sorpresas en el check in y en las redes sociales de la compañía. AIRGWAYS ® Icon-AW

Aerolíneas Argentinas celebrates the Bicentennial of Independence

The company has set a series of actions on the occasion of the celebration of the Bicentennial of Independence. The Airlines Group celebrates 200 years of independence, with the same spirit of those who declared independence 200 years ago: unite Argentines.

Preparations for the national holiday began during the week but Saturday July 9 people flying with Aerolíneas Argentinas will be involved in the patriotic spirit through various activities to commemorate the national holiday.

Aeroparque be donning party and passengers will board through the «historic home of Tucumán». A replica of the House of Tucumán is installed in front of the counters in the hall of the metropolitan airport where passengers must enter to make your checkin.

Also they receive board and hand the historian Daniel Balmaceda rosettes can learn details and trivia about the days of the declaration.

Flights to Tucumán will have regional details and will be surprises at check-in and social networks of the company. A\W

Bicentenario_Indepndencia_Argentina
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SOURCE: latitud2000.com
DBk: Photographic © Aerolineas.com
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Aruba Airlines incorpora un A319

AW | 2016 07 08 17:30 | AIRLINES

Recientemente la aerolínea firmó un contrato para aumentar su flota con la incorporación de un Airbus A319 para así poder ofrecerle a sus clientes más opciones en rutas a Sudamérica y Norte América

“La incorporación de esta nueva aeronave a nuestra flota es una muestra de la solidez de Aruba Airlines y el compromiso con nuestros clientes para ofrecerles nuevas alternativas y más opciones», comentó la Gerente de Mercadeo de la aerolínea, Vanessa Camacho.

La firma del contrato para la nueva aeronave es por un período de 4 años y se llevó acabo en la oficina principal de la aerolínea ubicada en Aruba, el pasado 21 de Junio del 2016.

Aruba Airlines se estableció el 31 de Enero 2006, teniendo su primer vuelo el 31 de Mayo del 2013. La sede principal de la aerolínea está ubicada en Aruba en la localidad de Cumaná 69. Hoy en día la flota de la aerolínea consiste de nuevos y modernos aviones Airbus A320 con 150 asientos (12 en Business Class y 138 en Económica). AIRGWAYS ® Icon-AW

Aruba Airlines incorporates an A319

The airline recently signed a contract to increase its fleet with the addition of an Airbus A319 in order to offer its customers more choice on routes to South America and North America

A320 DE ARUBA AIRLINES

«The addition of this new aircraft to our fleet is a sign of the strength of Aruba Airlines and commitment to our customers to offer new alternatives and more options»,  commented the Marketing Manager of the airline, Vanessa Camacho.

The signing of the contract for the new aircraft is for a period of 4 years and just took in the main office of the airline based in Aruba, last June 21, 2016.

Aruba Airlines was established on January 31, 2006, taking its first flight on 31 May 2013. The airline’s headquarters is located in Aruba in the city of Cumana 69. Today the airline fleet consists of new and modern Airbus A320 with 150 seats (12 in Business Class and 138 in Economy). A\W

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SOURCE: AIRGWAYS
DBk: Photographic © Anna.aero / ch-aviation.com
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