Day: 2023-03-25

Nueva Jefa Comunicaciones Flybondi

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AW | 2023 03 25 20:00 | AIRLINES

Low cost designa a Lucía Ginzo como Chief Communication

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Flybondi ha designado a Lucía Ginzo como Chief Communications and Sustainability Officer. La creación de esta dirección sumará a la gestión de las comunicaciones internas y externas, el desafío de impulsar la ejecución de la estrategia de sustentabilidad e impacto social, fortalecer la reputación corporativa y el posicionamiento de la compañía en Argentina y la región. Con esta nueva designación, el C Level de Flybondi queda compuesto por 25% de mujeres en roles directivos.

Lucía Ginzo ingresó a la compañía aérea en el primer año de operación en el 2018 y durante cuatro años fue Gerente Senior de Comunicaciones Corporativas. Desde su inicio, el área llevó adelante la estrategia de comunicaciones externa e interna de la compañía con una impronta creativa, disruptiva y siempre llevando adelante el propósito fundacional de dar la libertad de volar.

Cuenta con un recorrido profesional de más de veinte años en los que gestionó la estrategia de comunicaciones y asuntos corporativos de grandes compañías y de startups. En su larga experiencia le tocó liderar diversos proyectos de innovación y transformación cultural, y gestionar en entornos versátiles y contextos de negocio con alta complejidad, logrando potenciar el crecimiento en las áreas de desarrollo. Durante trece años trabajó en distintas posiciones dentro del Grupo Roggio, puntualmente en el sector Transporte, y su experiencia se complementa en el sector de la salud, editorial y de medios de comunicación. En 2019, recibió el Premio Eikon a “Comunicador del año”, que destaca la gestión de los mejores profesionales entre las empresas y organizaciones.

Lucía Ginzo es Magister en Innovación y Sostenibilidad Empresarial por EADA Business School de España, realizó un Programa Ejecutivo en Change Management de la Universidad del CEMA, cursos de posgrado en Comunicación Institucional en la Universidad Austral y estudió la licenciatura en Comunicación Social en la Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales (UCES). Además, es docente en diferentes posgrados de universidades del país.

New Head Communications of Flybondi

Low cost appoints Lucía Ginzo as Chief Communication

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Flybondi has appointed Lucía Ginzo as Chief Communications and Sustainability Officer. The creation of this direction will add to the management of internal and external communications, the challenge of promoting the execution of the sustainability and social impact strategy, strengthening the corporate reputation and the positioning of the company in Argentina and the region. With this new designation, Flybondi’s C Level is made up of 25% women in management roles.

Lucía Ginzo joined the airline in the first year of operation in 2018 and for four years she was Senior Manager of Corporate Communications. Since its inception, the area has carried out the company’s external and internal communications strategy with a creative, disruptive imprint and always carrying forward the founding purpose of giving the freedom to fly.

She has a professional career of more than twenty years in which she managed the communications strategy and corporate affairs of large companies and startups. In her long experience, she had to lead various innovation and cultural transformation projects, and manage in versatile environments and highly complex business contexts, managing to boost growth in development areas. For thirteen years she worked in different positions within the Roggio Group, specifically in the Transportation sector, and her experience is complemented in the health, editorial and media sectors. In 2019, she received the Eikon Award for “Communicator of the Year”, which highlights the management of the best professionals among companies and organizations.

Lucía Ginzo has a Master’s in Innovation and Business Sustainability from EADA Business School in Spain, completed an Executive Program in Change Management at the CEMA University, postgraduate courses in Institutional Communication at the Austral University and studied a degree in Social Communication at the University of Business and Social Sciences (UCES). In addition, she is a teacher in different postgraduate courses at universities in the country.

PUBLISHER: Airgways.com
DBk: Flybondi.com / Airgways.com
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Expansión Akasa Air

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AW | 2023 03 25 19:33 | AIRLINES

Planifica internacionalización operaciones

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La aerolínea low cost india Akasa Air planea contratar a unos 1.000 empleados adicionales, lo que eleva el número total de empleados a más de 3.000 para finales de Marzo de 2024. Vinay Dube, CEO de la aerolínea de siete meses de antigüedad, que comenzó a operar en Agosto de 2022, declaró que para fines de 2023, la aerolínea también comenzará a operar en nuevas rutas e introducirá vuelos internacionales. La expansión de la línea aérea permitirá solicitar un pedido de aviones de tres dígitos, ampliando su flota para incluir 72 aviones Boeing 737 MAX adicionales, que se espera que se entreguen a principios de 2027, además de los diecinueve aviones Boeing 737-8 MAX que actualmente se encuentran en servicio.

La aerolínea aumentará el tamaño de su flota a veintiocho aviones durante el próximo año 2024. Vinay Dube ha expresado que prioriza un crecimiento constante para fines del verano, aumentando sus operaciones diarias de vuelo de las actuales 110 a 150 servicios. La fuerza laboral actual de 2.000 personas aumentará a 3.000 empleados y comprenderá 1.100 pilotos y asistentes de vuelo para finales de 2024.

El CEO afirmó que los tres objetivos principales de la aerolínea son proporcionar a los empleados y clientes niveles sostenidos de satisfacción y hacerlo con una estructura de precios estable. Esto es posible gracias al hecho de que la organización, que se autodenomina “la aerolínea más confiable de la India”, no está compitiendo por las primeras posiciones en la industria de la aviación o la influencia del mercado, mientras que buscará incursionar nuevos mercado en el exterior como parte de su crecimiento y expansión.

Akasa Air expansion

Internationalization Plan Operations

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The low cost India Akasa Air airline plans to hire about 1,000 additional employees, which raises the total number of employees to more than 3,000 by the end of March 2024. Vinay Dube, CEO of the airline seven months old, which began to Operating in August 2022, declared that by the end of 2023, the airline will also start operating on new routes and introduce international flights. The expansion of the airline will allow to request an order for three-digit aircraft, expanding its fleet to include 72 Boeing 737 MAX Additional, which is expected to be delivered in early 2027, in addition to the nineteent They are currently in service.

The airline will increase the size of its fleet to twenty eight aircraft during the next year 2024. Vinay Dube has expressed that prioritizes constant growth by the end of summer, increasing its daily flight operations of the current 110 to 150 services. The current workforce of 2,000 people will increase to 3,000 employees and include 1,100 pilots and flight attendees by the end of 2024.

The CEO said that the three main objectives of the airline are to provide employees and clients with sustained levels of satisfaction and do so with a stable price structure. This is possible thanks to the fact that the organization, which self demonstrates “the most reliable airline in India”, is not competing for the first positions in the aviation industry or the influence of the market, while it will seek to venture new market in the exterior as part of its growth and expansion.

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PUBLISHER: Airgways.com
DBk: Akasaair.com / Airgways.com
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Ofertas para Azores Airlines

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AW | 2023 03 25 11:03 | AIRLINES / GOVERNMENT

Gobierno Azores abre ofertas participación mayoritaria

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El Gobierno de la Región Autónoma de Azores de Portugal anunció el Jueves 23/03 la apertura de la licitación para la privatización de Azores Airlines, una subsidiaria del Grupo SATA, con partes interesadas que tienen noventa (90) días para presentar propuestas, en un proceso que se espera que sea concluido entre Septiembre u Octubre 2023.

El Secretario de Finanzas de las Azores, Duarte Freitas, ha hecho oficial el anuncio que tendrá un período de noventa días para la presentación de propuestas. El Secretario expresó en una conferencia de prensa celebrada en la sede de la Secretaría de Finanzas en Ponta Delgada, São Miguel, acompañado por Berta Cabral Secretaria Regional de Turismo, Mobilidad e Infraestructuras y por Luís Rodrigues, Presidente de Sata Holding. El jurado que evaluará las ofertas será presidido por Augusto Mateus, José Alves y Rui Medeiros. El plazo para presentación de ofertas es hasta el 20 de Junio de 2023.

Acerca de las preocupaciones expresadas por los empleados de SATA sobre las especificaciones que prohíbe a cualquier nuevo propietario hacer despidos durante treinta meses, el Secretario Regional recordó que el proceso de diálogo ha estado avanzando con los sindicatos. Respecto al futuro de los pasivos de la aerolínea, la variable de reestructuración de deuda dependerá de lo que los compradores potenciales estén dispuestos a pagar por la compañía, y que esta es una situación que se resolverá durante las negociaciones con el jurado y las posibles partes interesadas.

En Junio 2022, la Comisión Europea (CE) aprobó la ayuda estatal para respaldar la reestructuración del grupo SATA de € 453.25 millones/US$ 487.69 millones en préstamos y garantías estatales, siempre que esto se compensara con reformas como una reorganización de la estructura y la venta accionaria mayoritaria en Azores Airlines, la compañía grupal responsable de conexiones fuera del archipiélago. El 07/03 el Gobierno de Azores reveló que las especificaciones para la privatización de las aerolíneas de Azores proporcionan una venta de un mínimo del 51% y un máximo del 85% del capital social de la compañía.

Offers for Azores Airlines

Azores Government opens major participation offers

The Government of the Azores Autonomous Region of Portugal announced on Thursday 03/23 the opening of the tender for the privatization of Azores Airlines, a subsidiary of the SATA group, with interested parties that have ninety (90) days to present proposals, in a Process that is expected to be completed between September or October 2023.

The Secretary of Finance of the Azores, Duarte Freitas, has officially made the announcement that will have a period of ninety days for the presentation of proposals. The secretary expressed at a press conference held at the headquarters of the Ministry of Finance in Ponta Delgada, São Miguel, accompanied by Berta Cabral Regional Secretary of Tourism, Mobility and Infrastructure and by Luís Rodrigues, president of SATA Holding. The jury that will evaluate the offers will be chaired by Augusto Mateus, José Alves and Rui Medeiros. The deadline for offers is until June 20, 2023.

About the concerns expressed by SATA employees about the specifications that prohibits any new owner from dismissing for thirty months, the regional secretary recalled that the dialogue process has been advancing with the unions. Regarding the future of the airline liabilities, the debt restructuring variable will depend on what potential buyers are willing to pay for the company, and that this is a situation that will be resolved during negotiations with the jury and the possible parts interested.

In June 2022, the European Commission (CE) approved state aid to support the restructuring of the SATA group of € 453.25 million/US$ 487.69 million in state loans and guarantees, provided that this was compensated with reforms such as a reorganization of the structure and The majority shareholding in Azores Airlines, the group company responsible for connections outside the archipelago. 07/03, the Azores government revealed that the specifications for the privatization of Azores airlines provide a sale of a minimum of 51% and a maximum of 85% of the company’s share capital.

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PUBLISHER: Airgways.com
DBk: Azores.gov.pt / Azoresairlines.pt / Airgways.com
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OWNERSHIP: Airgways Inc.
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Proceso integración Avianca-Viva Air

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AW | 2023 03 25 10:42 | AIRLINES ALLIANCE / GOVERNMENT / AVIATION ORGANISMS

Proceso integración busca aprobación Avianca

Luego que el Ministerio de Transporte de Colombia ha aprobado la integración de las líneas aéreas Avianca y Viva Air Colombia, la decisión final recaerá sobre Avianca. El Ministro Guillermo Reyes ha solicitado a la aerolínea abordar una pronta decisión sobre el proceso que fue aprobado en los últimos días por la Aerocivil.

El Miércoles 22/03 la Aeronáutica Civil de Colombia dio el visto bueno para que la low cost se integrara con Avianca. Mientras las dos aerolíneas y los terceros interesados en la compra de la compañía de bajo costo puedan presentar recursos de reposición y de apelación, la decisión final de fusión aún continuará pendiente de aprobación final. En caso de que Avianca no acepte las condiciones de la Aerocivil para integrarse con Viva Air, la única forma de garantizar los derechos de los pasajeros de la low cost sería que otras aerolíneas les facilitarán sus vuelos, siempre y cuando estas tuvieran disponibilidad. Actualmente existen 900.000 reservas de pasajes.

El futuro de la low cost podría llegar a definirse hasta dentro de un plazo de tres meses. Mientras tanto, Wingo, LATAM Airlines Group, JetSMART Airlines Group y Aerolíneas Argentinas que representan los terceros interesados en adquirir la aerolínea low cost tienen hasta hasta este 26 de Marzo de 2023 para radicar recursos de queja contra la integración y hast ala primer semana de Abril 2023 para presentar apelaciones o recursos de reposición. Una vez cumplido ese plazo para la presentación de dichas herramientas jurídicas, la autoridad aérea tendrá hasta dos meses para realizar el estudio de los alegatos y dar una respuesta a ellos.

Ante la situación de transición, el Ministro de Transporte dio a conocer el Jueves 23/03 la activación del Puesto de Mando Unificado (PMU) en conjunto con la Aeronáutica Civil, la Superintendencia de Transporte, la Superintendencia de Industria y Comercio y demás aerolíneas, con el fin de analizar cómo pueden garantizar los viajes de los usuarios de la low-cost.

Condicionamientos integración
La Aeronáutica Civil ha comunicado el 22 de Marzo de 2023, la principal condición que deberá cumplir Avianca Airlines para poder integrarse con Viva Air Colombia es garantizar que todos los pasajeros afectados por el cese de operaciones de la low-cost tengan un reembolso de los vuelos que les fueron cancelados o a la vez que se les permitirá cumplir con los trayectos que aún tienen programados. Entre los lineamientos se solicita la devolución de los slots que impliquen agravar la situación de concentración en las franjas más demandadas tanto para la temporada de verano como para invierno. Debido a que la integración aún no está en firme, Avianca indicó que “no está facultada para intervenir en la situación operativa ni financiera de la aerolínea Viva Air, ni podrá resolver, como exige la resolución, la situación de los usuarios afectados por la low-cost”.

Avianca-Viva Air integration process

Integration process seeks Avianca approval

After Colombia’s Ministry has approved the integration of Avianca and Viva Air Colombia airlines, the final decision will fall on Avianca. Minister Guillermo Reyes has asked the airline to approach a prompt decision on the process that was approved in recent days by Aerocivil.

On Wednesday, the 03/2/03 Civil Aeronautics approved so that the low cost was integrated with Avianca. While the two airlines and third parties interested in the purchase of the low cost company may present replacement and appeal resources, the final fusion decision will still continue to pending final approval. In the event that Avianca does not accept the conditions of the Aerocivil to integrate with Viva Air, the only way to guarantee the rights of the low cost passengers would be that other airlines will facilitate their flights, as long as they had availability. There are currently 900,000 ticket reservations.

The future of the Low-Cost could be defined within a period of three months. Meanwhile, Wingo, Latam Airlines Group, JetSMART Airlines Group and Aerolíneas Argentinas to present appeals or replacement resources. Once that period for the presentation of said legal tools is fulfilled, the air authority will have up to two months to study the allegations and respond to them.

Given the transition situation, the Minister of Transportation announced on Thursday 03/23 the activation of the Unified Command Post (PMU) in conjunction with civil aeronautics, the Superintendence of Transportation, the Superintendence of Industry and Commerce and other airlines, in order to analyze how you can guarantee the trips of the lowcost users.

Integration conditioning
Civil Aeronautics has communicated on March 22, 2023, the main condition that Avianca Airlines must meet to be able to integrate with Viva Air Colombia is to ensure that all passengers affected by the cessation of operations of the low-cost operations have a refund of the flights that were canceled or at the same time that they will be allowed to comply with the paths they still have scheduled. Among the guidelines, the return of the slots that involve aggravating the concentration situation in the most demanded stripes for both the summer and winter season is requested. Because the integration is not yet firm, Avianca indicated that “it is not empowered to intervene in the operational or financial situation of the Viva Air airline, nor can it resolve, as required by the resolution, the situation of the users affected by the low cost”.

PUBLISHER: Airgways.com
DBk: Mintransporte.gov.co / Aerocivil.gov.co / Avianca.com / Airgways.com
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OWNERSHIP: Airgways Inc.
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